Dienende Führung – die Suche nach dem Ideal

Das Grundprinzip dienender Führung ist einfach. Es ist eine kompromisslose Ausrichtung an den Interessen anderer. Das Prinzip geht zurück zu den großen Fragen, die sich Menschen kulturübergreifend stellen. In welcher Welt möchten wir leben? Wie können wir glücklich sein? Welchen Sinn sehen wir in unserem Wirken? Robert Greenleaf sah Leadership als einen Dienst für andere. Er […]